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Aujourd'hui, un collaborateur, à qui j'ai imposé de venir à une réunion importante alors qu'il avait posé des jours de vacances pour un séjour à Disneyland en famille, s'est présenté à cette fameuse réunion avec des oreilles de Mickey. VDM

Par Anonyme - / vendredi 5 avril 2013 14:07 / Pays-Bas
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Top commentaires
Par  Wog62  |  0

Bah sincèrement, des patrons à la c** comme toi, faudrait les jeter ! Il a posé des congés et tu lui imposes de venir... TLBM...

Par  MDFox  |  0

Sur ce coup là, il t'a miqué !

Commentaires
Par  trax3  |  0

lol au revoir president

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  Jenny  |  0

Quel rapport ?

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  Jenny  |  0

Désolée, j'ai pas de télé, j'ai pas de pubs...

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  Freditane  |  0

Quand on sait pas on évite donc de réagir au quart de tour.

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  Jenny  |  0

C'est vrai que de demander sans agressivité le rapport avec la VDM, c'est "réagir au quart de tour"... Je n'ai pas eu l'impression de sauter à la gorge de qui que ce soit, j'avais pas compris son commentaire, j'ai posé la question. Ca te semble choquant ?

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  JakKun  |  0

#170 Demander "quel rapport?" c'est pas poser la question peut-etre? Elle a pas dit qu'il n'y avait aucun rapport...

Par  MDFox  |  0

Sur ce coup là, il t'a miqué !

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DAT réponse, tu ma tué ^^

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  GloryHole  |  0

#47 coquine ;)

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  clé0  |  0

#230 je confirmerai bien le côté coquin de mon commentaire mais... je ne suis pas convaincue du tout que le résultat soit sexy ^^ mais j'aimerai bien voir quand même ! :-P

Par  Optichien  |  0

Normal....

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  Optichien  |  0

Pour ceux qui auraient pas compris : le "normal" s'applique a la réaction de l'employé, pas de l'employeur!

Par  Wog62  |  0

Bah sincèrement, des patrons à la c** comme toi, faudrait les jeter ! Il a posé des congés et tu lui imposes de venir... TLBM...

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Il faut arrêter un peu. Il y a des jobs qui nécessitent une implication personnelle importante, et le collaborateur savait certainement dans quoi il s'engageait quand il a signé. Vous ne savez rien du poste occupé ni de la relation qu'il entretient avec l'auteur. Dans certains cas (je pense aux PME, ou aux professions libérales de type avocature ou notariat), les circonstances font que l'associé peut pas toujours se démerder tout seul et que tu peux être appelé en plein WE/congé. C'est un choix

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  Rihala  |  0

Je connais plusieurs chefs d'entreprises (petites comme grandes) et quand quelqu'un pose un congé validé par ces derniers ils ne leur imposeraient pas d'être présent. C'est à l'employeur de prendre "le risque" d'autoriser les vacances sachant qu'en cas de problème le plus apte à les résoudre serait absent

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Je suis d'accord avec #134. Ils savent où ils mettent les pieds et écourter ses vacances peut arriver. De plus, on se connaît rien du contexte ni de la relation des deux protagonistes. Pour venir avec des oreilles de Mickey sur la tête, c'est qu'il n'a pas du si mal le prendre, finalement. TLBM, certes, mais pas de là à se faire insulter.

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loulie, ce que tu dis me fait penser à un type avec qui j'ai travaillé et qui me disait souvent "des irremplaçables, il y en a plein les cimetières". Et je suis d'accord. Il n'empêche que si personne n'est indispensable sur le long terme (encore que ce soit discutable), il peut y avoir des personnes indispensables à un instant donné. Puis les associés qui promettent monts et merveilles à leur collaborateur pour qu'ils se démènent et qui les enfument à la fin, oui c'est moche. Mais ça

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  Petite filou  |  0

"Alors soit tu prends le risque de bosser comme un forcené en ayant à l'esprit que tu peux avoir une récompense à la clé, soit tu fous rien, tu fais le strict minimum, tu t'impliques pas, et dans tous les cas tu n'as rien à la fin" J'en connais qui n'en foutent pas une et qui ont pas mal de privilèges à la fin, ya qu'à regarder nos chers députés.... Aucun travail, je ne dis bien aucun, ne mérite qu'on y laisse sa santé et ses choix personnels (comme les patrons qui licencient à cause

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  Mezvieren  |  0

A ceux qui disent que c'est normal, qu'il savait où il avait mis les pieds, je ne suis pas d'accord. Pour être appelé comme sa, il faut être d'astreinte, ou alors le patron l'avait prévenu qu'il pouvait être appelé en urgence, dans ce cas, il n'aurait pas été à Disney. Quand tu pose tes congés, on ne peut pas t'appeler comme sa, ce n'est PAS normal!! Donc VDM pour le collaborateur et TLBM pour le patron!

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  Petite filou  |  0

Ta boite ne vaudra pas grand chose sans les autres, collaborateurs ou clients, qui seront là pour la faire marcher. Ni le poste de patron, ni les autres postes, ne sont évidents de nos jours.

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  Lipstick64  |  0

#134 Si le collaborateur (ou l'employé) "indispensable" se trouvait dans le coma, on irait le chercher sur son lit d'hôpital? Non on se debrouillerait: quand on veut on peut... Donc nul n'est indispensable...

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  bojack9512  |  0

#258 Haha tu me fais penser à un truc bien marrant. Un pote qui étazit à l'hopital suite à une infection à un muscle n'a pas pu se rendre au BTS blanc, un CPE voulait qu'il le passe a l'hopital(pour information c'était une infection au bras droit qui l'empêchait d'écrire). Donc ta petite comparaison me fait un peu penser à ça et à l'absurdité de certains(on se demande si ce n'est pas volontaire parfois).

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  chipounet  |  0

Merci je partage et puis c est bien connue les patrons sont tous des encules et les salaries tous des saints

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258: Bah non, on le remplacerait. Quant à ton "quand on veut, on peut", je suis presque certain que cet adage est le plus gros mensonge de l'humanité; j'ai vraiment voulu convaincre certaines personnes que les préjugés dans lesquels elles se complaisaient n'étaient pas fondés, je n'ai pas pu. Dernière intervention pour moi, il n'y a pas plus stérile que ce débat.

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  R3ADSKIN  |  0

EUH .... ALLO ??? Le mec (qui a surement un travail prenant en temps normal) pose des congés pour aller a Disney,donc prévus depuis un bail je pense,et ce qui coute assez cher,et je sais ce que je dis. Et le patron n'a pas le cerveau assez gros pour se passer de son "collaborateur" ? Ca serait un voyage de noce ca serait pareil,ca se fait pas. TLBM,j'éspère que tu t'es bien tapé la honte.

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  lephilippe51  |  0

Qui a dit que c'était le patron ? Ça peut juste être un supérieur qui a lui même des comptes a rendre a sa propre hiérarchie ? Dans ce cas là on se serre les coudes dans une équipe. Ce qui expliquerait qu'il ait osé mettre les oreilles de mickey car je me vois bien faire ca a mon chef, mais pas au pdg. Qui plus est, vacance posé n'implique pas toujours vacance validé par la hiérarchie.

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#5 Malheureusement ça arrive partout des patrons qui obligent certains employés à venir malgré leurs jours de congés. Et pour donner mon point de vue sur la VDM, c'est arrivée la même chose dans mon ancienne boîte où mon chef avait demandé à ma collègue (qui avait pris quelques jours de vacances) de venir au bureau un peu plus tôt que prévu juste par soucis d'égalité (50/50) dans le bureau (j'étais toute seule). Il y a des imbéciles partout, comme quoi.

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  galapek  |  0

Un patron se doit de connaître les dossiers de son entreprise surtout quand l intéresse part en vacances. Si ce n'est pas le patron , c'est un collaborateur qui connait un peu sur le sujet. Si un patron ne connait pas le sujet auquel il a affaire à une réunion c est que c'est un mauvais patron.

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  samlelemurien  |  0

je ne vois vraiment pas l'intérêt d'insulter les gens en général. Je ne comprends tout simplement pas cette agressivité. Et je ne comprends pas pourquoi VDM met en avant ce genre de commentaire qui est loin d'être drôle.

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  valkiripas  |  0

Hey!!! Écoute donc un peu les infos et regarde autours de toi. C'est difficile pour les entreprises et réussir a maintenir une société a flot dans ce contexte demande beaucoup de travail et beaucoup de sacrifices, surtout quand on a un poste a responsabilité et je pense que le collaborateur en question, très certainement rémunéré à la mesure de ses responsabilités et, par conséquent, de ses contraintes, avait sans doute énormément de responsabilités pour que son patron décide de lui pourrir ses

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  Waspblop  |  0

#363 Ouais euh... le patron c'est pas superman hein, son role c'est pas de connaitre par coeur chaque dossiers de chaque employé! Sinon pourquoi il l'embaucherait? Et OUI il y a des metiers ou il faut mettre sa vie privé entre parentheses, et ce n'est absolument pas critiquable. C'est un choix de vie. Et puis c'est facile de rager sur le patron, vous savez quoi de la situation?

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  palejaune  |  0

un bon patron te laisse pas poser des vacances quand il le faut pas, ou sait bouger une reunion quand elle tombe a un mauvais moment. un mauvais patron lui, ne regarde pas si les personnes sont dispos : il impose. ce n'est pas de la haine envers un employeur, mais de la haine envers les c... !

Par  Lordofsheeps  |  0

Il a décidé de faire un séjour en pleine semaine ou l'auteur est vraiment sadique ?

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  Deceptacon_  |  0

Tout le monde n'est pas en week end le samedi et dimanche.. Il existe des métiers autre que fonctionnaire ;)

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  MelicaAngel  |  0

Quel propos idiot! Certains fonctionnaires bossent les week-end, comme les personnels des musées. Et beaucoup d'employés du privé ont toutes leurs fins de semaine gonflées par des RTT, en plus. Alors ça va, les vieux clichés. C'est pas l'endroit pour taper sur la fonction publique. Vous pouvez m'enterrer maintenant.

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  bojack9512  |  0

#143 je crois que tu t'es trompé de ligne tu as mis 55 heures au lieu de 22 heures(ouai d'accord elle était facile celle là)

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  Tintamarre34  |  0

Euh m'a petite maman bosse dans une banque et admet se la couler très très douce depuis qu'elle a décidé d'arrêter de se donner à fond pour sa boîte après 25 ans de bons et loyaux services ;) on peut se planquer dans tous les métiers (à par peut être les métiers manuels ou bon c'est plus difficile de faire semblant..!), après il y en a certains qui abusent c'est tout ! Quant à parler des "fonctionnaires" c'est une généralisation qui m'a toujours fait rire qd on voit le panel d'emplois

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  tojacalau  |  0

Mais ta pas compris fonctionaire c'est qui es payer par un organisme public ex: sncf , EDF,pôle emploie,sécu sociale et eux on souvent tout leur week une semaine de congé par vacance plus 1 moi l'ete et commence a 8h30 et finissent a 17h y'a pire comme métier et je ne suis pas sûre que les employer de musée sois fonctionnaire mais

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  tojacalau  |  0

Popole emploie sont pas mal côté glandage aussi lol

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  MelicaAngel  |  0

Tojacalau, les musées d'Etat comme le Louvre, recrute l'essentiel de leurs personnels par concours de la fonction publique. Par ailleurs, et surtout ne le prends pas mal, je te conseille de t'offrir un bescherel et de l'apprendre par cœur.

Par  cbml21  |  0

En même temps, le type pose ses jours de congés, pense qu'il va pouvoir profiter de sa famille lors d'un séjour à Disney, et là on l'oblige à tout annuler pour se pointer à une réunion... Y a que moi qui trouve que les oreilles de Mickey c'est encore gentil?

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